Présentation
Certifié de niveau 7 depuis 2007, renouvelé par JO le 07/06/2016 Fiche répertoire RNCP n°26267, ce diplôme est reconnu à la fois par l’Etat et les entreprises.
Ce cursus est proposé en Blended-learning (cours en ligne + présentiel) en alternance, pour reprendre des études tout en restant en poste, ou, pour les demandeurs d’emploi, poursuivre sa recherche de poste tout en améliorant son employabilité. Cette méthode d’enseignement permet une optimisation des temps d’apprentissage tout en en garantissant un excellent niveau de formation.
Ce Mastère 2 est réservé aux diplômés d’une licence professionnelle RH ou d’un titre de niveau 6 spécialisé en RH.
Le programme de formation et le rythme d’alternance nécessitent d’avoir au préalable des connaissances et des expériences en Ressources Humaines. En effet, les fondamentaux RH ne sont pas repris pour avoir plus de temps pour développer voter fibre managériale.
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Titre certifié de niveau 7, enregistré au RNCP depuis 2007, Fiche répertoire RNCP n°26267
Licence professionnelle RH
24 mois
Octobre
Blended-learning.
7h de cours en ligne/semaine + 4 semaines en présentiel/an
SUP des RH
54bis rue Dombasle
75015 Paris
Ce titre de haut niveau est reconnu pour sa dimension technique, managériale et stratégique. Il permet de développer des savoirs (droit social, outils RH…) des savoir-faire (négociations sociales, e-recrutement…) et des savoir-être (management, réflexion, conviction…). Innovant et actualisé, conçu par des experts RH, ce cursus vous permettra d’accéder rapidement aux plus hautes fonctions des Ressources Humaines.
Le titre « Manager du Développement des Ressources Humaines » se compose de 7 blocs de compétences. Pour obtenir le diplôme vous devrez valider l’ensemble des examens attestant que vous maitrisez toutes les compétences suivantes :