Chargé des ressources humaines en Formation à Distance

Certifié de niveau II depuis 2004, renouvelé par JO le 07/09/2016, Fiche répertoire RNCP n°2326 , ce diplôme est à la fois reconnu par l’Etat et les entreprises.

Public

Destiné aux personnes de niveau Bac + 2 ou Bac + 1 expérience professionnelle significative, n’ayant pas suivi au préalable de formation RH, ce cursus reprend l’intégralité des fondamentaux et développe tous les champs de compétences RH.

Objectifs

Ce titre professionnel vous donne le socle de connaissances et de compétences nécessaires à la gestion des Ressources Humaines. Vous saurez utiliser l’ensemble des outils RH et les adapter aux besoins de chaque salarié et développement RH. Très opérationnelle, cette formation vous permettra d’être reconnu comme un collaborateur capable de gérer tout type de dossier RH (juridique, formation, compétences…)

Durée de la formation : 9 ou 10 mois 

Deux rentrées possibles chaque année :

  • Octobre (octobre à juin)
  • Avril (avril à janvier)

Compétences visées

Il se compose de 7 blocs de compétences qui attestent de votre capacité à :

  1. Mettre en place une gestion de l’emploi et des compétences
  2. Recruter les collaborateurs
  3. Piloter la formation professionnelle
  4. Assurer la paie et les obligations sociales»
  5. Elaborer les processus et les tableaux de bord RH
  6. Garantir l’application du droit social individuel 
  7. Contribuer à l’animation du dialogue social 

Pourquoi choisir SUP des RH ?

  • 100% des programmes sont développés et mise en place par des professionnels RH
  • 98% des stagiaires satisfaits de l’accompagnement des équipes de Sup des RH
  • Conseils, positionnement, coaching,
  • Souplesse et adaptation des parcours,
  • Individualisation du suivi,
  • Aide à la recherche de financement,

91% des stagiaires ont un poste RH dans les 6 mois après leur formation

  • Forte notoriété de Sup des RH et la reconnaissance par les professionnels de la fonction RH,
  • Réseau puissant d’anciens,
  • Pôle Sup des RH Carrières.

Pourquoi choisir la formation à distance ?

A SUP des RH, la formation à distance associe à la fois une formation en blended-learning et une formation en présentielle de quelques jours par an au sein de l’école SUP des RH à Paris. Cette méthode d’enseignement permet une optimisation des temps d’apprentissage tout en en garantissant un excellent niveau de formation.

A SUP des RH, vous bénéficiez de :

  • Accompagnement permanent par un référent et les formateurs via le forum
  • Accès illimité à la plateforme de formation 24h/24 et 7j/7 quel que soit l’endroit (seule une connexion Internet est nécessaire) ;
  • Cours détaillés et enrichis régulièrement, synthèse pour chaque module de cours facilitant l’apprentissage ;
  • QCM d’auto-évaluation en ligne.

Evaluations

  • Des QCM d’auto-évaluation sont proposés à la fin de chaque module de cours ;
  • Des contrôles continus à distance ont lieu régulièrement ;
  • Deux sessions d’examens ont lieu en mars et juin lors des semaines de regroupement à Paris. Celles-ci sont précédées de deux jours en face à face avec les intervenants pour vous accompagner ;
  • Préparation et passage des examens Voltaire et PCIE

Trois périodes de regroupement

  • Rentrée :

3 jours pour prendre connaissance du programme, des exigences et méthodes de travail attendues par les intervenants pour réussir les épreuves.

  • Fin 1er semestre
    2 jours de révision en face à face avec les intervenants et 3 jours d’examens nationaux
  • Fin 2ème semestre
    2 jours de révision en face à face avec les intervenants et 3 jours d’examens nationaux

Rattrapage d’épreuve possible: fin août (sans surcoût)

Mode de financement :

De nombreux financements sont possibles et peuvent être mixés :

  • CIF
  • Formation continue
  • Financement personnel
  • CPF
  • Pôle emploi

Nous pouvons vous conseiller et vous accompagner dans le montage de vos dossiers de financement. N’hésitez pas à contacter Mme Anne Sophie GRAUX au 01 44 78 08 08 ou as.graux@supdesrh.com