Formation à distance RH

A SUP des RH, la formation à distance associe à la fois une formation en blended-learning et une formation en présentielle de quelques jours par an au sein de l’école SUP des RH à Paris. Cette méthode d’enseignement permet une optimisation des temps d’apprentissage tout en en garantissant un excellent niveau de formation.

 

2 formations disponibles

 

CHARGÉ DES RESSOURCES HUMAINES, titre certifié niveau II

Certifié de niveau II depuis 2004, renouvelé par JO le 07/09/2016, Fiche répertoire RNCP n°2326 , ce diplôme est à la fois reconnu par l’Etat et les entreprises
Destiné aux personnes de niveau Bac + 2 ou Bac + expérience professionnelle significative. Aucun pré-requis RH n’est nécessaire.

Cliquez ici pour en savoir plus sur cette formation

 

MANAGER DU DEVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES, titre certifié niveau I

Certifié de niveau I depuis 2007, renouvelé par JO le 07/06/2016 Fiche répertoire RNCP n°16958, ce diplôme est reconnu à la fois par l’Etat et les entreprises.
Destiné aux personnes de niveau Bac + 3 minimum ayant une première expérience professionnelle d’encadrement.

Cliquez ici pour en savoir plus sur cette formation

 

Pourquoi choisir SUP des RH ?

100% des programmes sont développés et mise en place par des professionnels
98% des stagiaires satisfaits de l’accompagnement des équipes de Sup des RH

  • Conseils, positionnement, coaching,
  • Souplesse et adaptation des parcours,
  • Individualisation du suivi,
  • Aide à la recherche de financement,

 

90% des stagiaires ont un poste RH dans les 6 mois après leur formation

  • Forte notoriété de Sup des RH et la reconnaissance par les professionnels de la fonction RH,
  • Réseau puissant d’anciens,
  • Pôle Sup des RH Carrières.

 

Pourquoi choisir la formation à distance ?

  • Accompagnement permanent par un référent et les formateurs via le forum
  • Accès illimité à la plateforme de formation 24h/24 et 7j/7 quel que soit l’endroit
    (seule une connexion Internet est nécessaire) ;
  • Cours détaillés et enrichis régulièrement, synthèse pour chaque module de cours facilitant l’apprentissage ;
  • QCM d’auto-évaluation en ligne.

 

Admission

1 / Etude du dossier de candidature

Pour faire acte de candidature, vous devez :

  • vous inscrire en ligne sur le site SUP des RH
  • joindre les pièces justificatives, tout particulièrement votre lettre de projet professionnel.
  • Régler en ligne les frais de dossiers : 90€ (remboursables en cas de non admission)

A réception votre dossier sera étudié et nous vous contacterons afin de fixer un entretien de motivation en face à face ou à distance.

2 / Sélection orale

Lors de cet entretien vous serez évalué sur votre projet professionnel et vos motivations personnelles. Votre capacité à échanger, à convaincre, votre curiosité d’esprit et votre ouverture aux autres seront des éléments déterminants.

3 / Admission

Les résultats définitifs sont communiqués dans les 8 jours suivants l’entretien.

4 / Confirmation d’inscription

Le nombre de place étant limité, les postulants admis aux épreuves de sélection doivent réserver leur place dès que possible en retournant leur confirmation d’inscription.