Débouchés Manager du Développement des Ressources Humaines – post bac+4 école RH

De nombreux débouchés

Les recruteurs reconnaissent que les diplômés de SUP des RH ayant suivi le parcours «  Management du développement des RH » avec une spécialité sont particulièrement bien préparés pour prendre rapidement des fonctions de management RH.

 

Voici quelques exemples de postes occupés dès la sortie en 2016/2017 :

Orange Bank

Chargée de Paie et Administration du Personnel 

AIRBUS

Human Ressources Business Partner

ALTHEA

Consultante RH & SIRH

ARMAND THIERRY

Chargée de recrutement

ASSYSTEM

Adjointe Responsable Outils et Processus

AXA

Chef de projet RH

Caisse des dépôts et consignation

Chargée de gestion administrative et paie

CARSAT

Chargée de formation

CIG

Chargée des Ressources Humaines

CLIFF JOBS

Chargé RH et recrutement

CONFORAMA

Responsable RH

DAVIDSON CONSULTING

Chargée de mission GP/SIRH

ENGIE INEO

Chargée de développement RH

ERCA

Chargée des Ressources Humaines

FDJ

Chargée de mission RH

Fondation Partage &Vie

Chargée de formation

GALEC LECLERC

Chargé de mission  RH

GENERAL ELECTRIC

Responsable Formation

GIE AXA

Spécialiste de la Mobilité Internationale

GRDF

Chargée d’études RH

GROSBILL

Gestionnaire RH

I RH PARTNER

Consultante AMOA

LA BANQUE POSTALE

Campus Manager

LEYTON France

Chargé des RH

L’OCCITANE

Chargée des Ressources Humaines

LOUIS VUITTON

Chargée de recrutement

MC2I Group

Consultante Junior

NAF NAF

Chargée des Ressources Humaines

NESTLE WATERS

Chargée de projets RH

NEXITY

Chargée de développement RH

RADIO France

Chargée des Ressources Humaines

REMY COINTREAU

Chargée de projets RH

SERMA Group

Chargée de recrutement

SPIE OPERATIONS

Chargée de formation

SUEZ ENVIRONNEMENT

Formatrice

UBISOFT

Coordinateur mobilité internationale junior

VALEO

Responsable Gestion du Personnel

VALEO

Responsable formation implication du personnel

VALEO SIEMENS

Chargée des Ressources Humaines

VEOLIA

Chargée de mission RH

VINCI CONSTRUCTION

Chargée de mission RH

WESTINGHOUSE ELECTRIC

Coordinatrice RH

 

90% des diplômés sortants sont en poste dans les 6 mois

près de 65% des diplômés ont une proposition d’emploi dans leur entreprise d’accueil

 

Réseau des anciens 

Diplômé de SUP des RH, vous bénéficierez du large réseau des anciens de SUP des RH (tous en poste dans la fonction RH !). Vous aurez également un accès privilégié aux offres d’emploi déposées par nos partenaires et anciens sur le site des anciens (ALUMNI)

  • 4000 anciens dans la fonction RH
  • 95% des entreprises du CAC40 sont partenaires de SUP des RH
  • 1200 offres d’alternance et d’emploi par an

Prochaines dates de tests

21 janvier 2019 Les inscriptions aux tests pour la rentrée 2019-2020 ouvriront le 21 janvier 2019 Voir toutes les dates

Prochain événement

19 janvier 2019 à 10h à 18h Salon Masters, mastères et MBA Voir toutes les dates
Avis des élèves
4
*
91% de satisfaction
Certifié par © Diplomeo.com
  • Margot *

    Je recommande vivement l'école Sup des RH qui est investie tout au long de notre cursus au s...

  • Sarah *

    Je passe une très bonne année dans cette école, la qualité des intervenants est excellente, la tr...

  • Mth *

    Sup des RH est une École à taille humaine, les profs sont à l'ecoute pour nous aider et tous...

  • Philippe

    Je suis content de mon Master au sein de SUP DES RH : J'ai pu intégré un grand groupe intern...

  • Rémy *

    Une formation qui apporte des connaissances pratiques, une vision globale des RH et un savoir êtr...

  • Stéphanie *

    Très bonne expérience grâce à des formateurs qui connaissent le monde de l'entreprise, ainsi...